Неформальная занятость - вид трудовых отношений, основанных на устной договоренности, без заключения трудового договора.

Неформальная занятость - вид трудовых отношений, основанных на устной договоренности, без заключения трудового договора.

Уклонение работодателей от заключения трудовых договоров является одним из наиболее существенных нарушений прав граждан, поскольку влечет за собой невозможность реализации ими предусмотренных законом гарантий.

Соглашаясь на работу без официального оформления трудовых отношений, наемный работник практически лишается возможности социальной и правовой защиты, становится уязвимым в случае возникновения конфликтных ситуаций, нарушения работодателем обозначенных ранее договоренностей.

Работникам стоит помнить, что при официально неоформленных трудовых отношениях, в том числе применении «серых схем» выплаты заработной платы:

• работник не защищен от травматизма и профессиональных заболеваний: при наступлении страхового случая работник лишается выплаты пособия по временной нетрудоспособности, страховой выплаты и возмещения дополнительных расходов пострадавшего на его медицинскую и социальную реабилитацию;
• работник лишает себя возможности получать оплачиваемые больничные листы в период временной нетрудоспособности, оформление отпуска по беременности и родам, и отпуск по уходу за ребенком до достижения им 3 лет, пособие по безработице и выходное пособие при увольнении по сокращению штата;
• из-за отсутствия официальных доходов работник не сможет взять ипотеку, кредит в банке;
• работодатель не перечисляет соответствующие суммы в Пенсионный фонд, что в будущем приведет к назначению более низких размеров пенсии и малообеспеченности работника в пожилом возрасте, поскольку не формируются трудовой стаж и пенсионные накопления. Социальная пенсия по старости назначается мужчинам в 70 лет, женщинам в 65 лет.

В случае нарушения трудовых прав обращайтесь на телефон «горячей линии» управления труда и социальной защиты населения администрации Кировского городского округа: 5-23-16. Также специалисты оказывают консультативную помощь по оформлению трудовых отношений.